2017年7月11日至7月14日期间，安徽文都集团公司应邀参加省人社厅、市人社局、省劳动监察执法局组织的劳务派遣知识制度、社会工伤生育保险等相关政策的培训。参加此次培训的学员来自合肥100多家企业，150余名的学员。文都集团集团办公室副主任阴玉莲、人力资源部部长程刚公派参加了此次的培训。

   参加这次开班仪式的领导有合肥市人社局的吴松保局长、段开梅副局长、省人社厅劳动关系处处长陶贤海、省人社厅人力资源市场处处长徐增开、合肥市人社局劳动仲裁处处长郭其华、通过社会招投标中标的监管部门领导及本次培训的承办单位的领导。这次培训的培训内容主要有：劳务派遣制度、人力资源服务业快速发展中的劳务派遣业务、劳务派遣风险防范及典型案例、劳务派遣行政许可与劳务派遣用工管理、企业工伤生育保险最新政策解读、从劳动监管执法看企业用工管理、劳动合同法律法规及相关政策。从用工常识到风险规避，到员工保障、到用工成本。要秉着成本从大到小，先法定后约定、风险从高到低、掌握主动的原则去开展派遣业务。这次的培训对于派遣单位成效非常大，尤其是省总工会法律顾问胡敏律师培训的《劳务派遣风险防范及典型案例分析》，及合肥市劳动监察执法支队晏筠科长培训的《劳动合同法律法规及相关政策》，受益匪浅。我们是做民生工程的；是为社会提供就业岗位的，是为政府缴纳大额税收的良性企业。我们所从事的是利国利民的事业，作为这样行业的负责人我们也深感自豪，但是不避免在履行我们职能的时候，会存在一定的风险。有风险就要规避，尤其是在这个法制的社会，一不经意间就触犯的员工的权益，一不经意间就违反了国家的劳动法律法规，作为人力资源行业的领军企业，我们有义务和使命把劳动法学透彻，用科学，所以作为HRM、HRD我们要懂法，要知法，还要会用法。

这次4天的培训，文都集团公司公派的管理干部也非常认真，非常的用心。作为劳务派遣机构的负责人，我们非常渴望省里、市里多组织这样的培训，给我们劳务派遣机构普法，同样我们也要把这些知识学以致用，给我们企业的员工，给我们派遣的员工都普普法，都灌输一下劳动关系的使用和维权，也要为派遣单位（用工单位）减少不必要的用工成本。请允许文都集团代表这次参加培训的学员们，为这次培训班所有的讲师和领导致敬，也为参加这次培训班的认真学习的学员致敬，希望通过这次培训课程，在我们的以后工作岗位上兢兢业业的把派遣工作做好。相信合肥的人力资源市场也会在省人社厅、市人社局领导的带领和规范下，越来越正规，越来越标范！相信在安徽的人力资源市场不久的将来就会诞生出上市公司！文都你最棒，文都你最强！

                                   集团办公室：阴玉莲

                                       2017年7月18日