回顾我们网络中心从2016年1月的招聘业绩为27 人，虽然不是很理想，2月招聘业绩为147,相比1月我们增长速度很快，3月的招聘业绩为292人，在2月的基础上我们相对发展速度较快，4月的招聘业绩为301人，虽然比起3月我们进步不是很快，但我们将会持续前进，5月的招聘为396人，从这几个月的招聘业绩来看，我们网络中心的业绩进步很大，同样我们也在不断加入新员工，我们会不断地加强我们的业绩，加强对员工的管理，怎么能更好的提高的员工的积极性，与执行力是我们现阶段需要考虑的问题。

在6月启动大会中集团董事李总提到网络中心在集团总部的意义，网络中心属于“集团管辖，总部指挥”，这句话含义指出了网络中心在公司的存在的意义，公司对网络中心现阶段的工作要求是要作集团网络招聘的表率，尽快完成网络中心组织架构30人要求，网络中心现有一个经理，还可在配置2个主管，若干个小组长。

   在大会中我们网络部的团队精神与风貌建设深深的感染每一个文都的同仁们，招聘的我们要富有挑战精神，团队风貌，思想里面要有着只有付出才有收获的想法。

  网络中心会在往后会更好，会越来越好，同样我们也在不断地改进，与寻求最好的方法来促使自己，每天早上的我们第一件事来到公司不是去麻木的工作，我们有更好的娱乐来丰富大家，领导会带领大家跳起晨舞，来活跃大家早晨的慵懒的细胞，带动血液的流动。

撰稿人：滕晶